Talent Acquisition

Procuramos Talent Acquisiton com boa capacidade de comunicação para integrar um novo desafio profissional na área de Lisboa.

Requisitos:

• Paixão por pessoas
• Experiência, de pelo menos 2/3 anos, em recrutamento e seleção
• Conhecimento do mercado de IT (é um plus)
• Proatividade, boa comunicação, disponibilidade, informalidade, empático(a)
• Capacidade de negociação
• Fluente em inglês
• Licenciatura ou mestrado em GRH, psicologia social e das organizações ou engenharia informática/gestão

Responsabilidades:

• Promover a reputação e atratividade da empresa como uma boa oportunidade de emprego
• Avaliar os conhecimentos, competências e experiência dos candidatos para melhor se adequarem às posições em aberto
• Criar uma rede de contactos de talentos da área de IT
• Estar por dentro das várias plataformas e tendências da área de recrutamento
• Trabalhar os gestores e equipa para dar a melhor resposta às necessidades de contratação.

A INTEGER existe por acreditar nas pessoas, no talento e na tecnologia. A nossa missão é criar as equipas certas para cada projeto tecnológico, abrindo portas em empresas de referência. Promovemos uma cultura participativa e inclusiva, onde cada um é reconhecido pelo seu talento. Se te identificas com isto e sentes que tens o que é preciso para esta vaga, não deixes de te candidatar.